? ? ? ?4月13日至14日，湖南省公立醫院院長管理培訓班在郴州開班，來自省內14個市州三級及以上（含）公立醫院院長、市州衛生計生委相關負責人400余人集體“充電”。湖南省衛生計生委副主任龍開超、郴州市人民政府副市長賀建湘出席會議并致辭。

? ? ? ?培訓班上，龍開超就“湖南省分級診療政策及推進思路”進行了專題解讀。同時邀請國家衛生計生委醫政醫管局、醫院管理研究所相關負責同志，省內外知名醫院管理者以及相關專家學者進行授課。大家圍繞分級診療、公立醫院改革、醫院學科建設、醫療質量與安全管理、醫療糾紛預防處置等熱點問題進行了深入探討。培訓調查問卷顯示，學員們對此次培訓普遍表示滿意，期待類似培訓帶來更多、更新的醫院管理知識。
? ? ? 郴州市第一人民醫院院長黃仁彬在“醫改背景下地市級醫院學科建設實踐”主題發言中與代表分享了醫院在加強學科建設、提升醫院綜合實力方面的經驗和做法，重點介紹了第一人民醫院在專科醫院建設、院中院建設、醫療中心建設、亞學科建設以及專病門診建設的進展情況以及先進經驗。
開班式上，公立醫院改革、如何緩解醫患糾紛、如何解決社會上反響強烈的看病難問題、如何提高醫院管理水平、如何提高醫療服務質量等熱點話題，引起與會的我省公立醫院院長的熱議，他們希望能借此次培訓，向國家醫療衛生管理領域專家們學習管理知識、管理經驗和科研成果。專家們還為與會人員進行了精彩授課，分別從各自角度剖析了現代醫療的發展現狀。根據培訓班結束后發放問卷顯示，學員們對此次培訓普遍表示滿意，同時期待“走進西部”項目組能再一次走進湖南，帶來更多更新的醫院管理知識。
? ? ? 4月14日下午，省衛生計生委組織部分三級公立醫院院長進行業務及相關工作述職，15家醫院院長依次登臺，以PPT形式對醫院業務開展、學科發展、質量管理等方面進行述職，圖文并茂、形象直觀地展示了成績、分析了不足，醫院間相互借鑒、取長補短、共謀發展。
龍開超在總結點評中指出，各位院長要以此次述職活動為契機，強化責任意識，落實工作舉措，在提升醫院業務能力、突破醫療人才短板、強化質量安全管理、實施分級診療制度、探索醫聯體建設等方面繼續下功夫，真正做到助力改革、借力改革、融入改革。
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